本书将聚焦4个方面的内容：第1篇围绕培训师行业介绍，让每位培训师快速了解行业情况、工作内容；第2篇围绕培训师需要掌握的3项技能课程开发、授课技巧、培训管理；第3篇围绕实际应用展开，包括如何转型、各类培训师成长的秘籍、价值提升和价值变现。本书核心内容为课程开发及授课技巧，里面会非常系统的介绍一门课程如何设计出来，如何讲好

市场部是现代企业组织框架中的重要部门，是企业营销活动的主心骨，本书通过对现代市场部的详细剖析，为读者提供一扇了解市场部、优化企业结构的大门。本书用七个章节阐述了市场部对于现代企业的重要意义，市场部怎样推动企业赢得市场，不同阶段市场部所承担的产品管理、策略管理和品牌管理职能，如何构建一个富有战斗力的市场部，以及如何在拥有

《政府采购实务采购人篇》聚焦采购人核心职责，覆盖从预算编制、需求确定到合同履行、绩效评价的全流程关键环节，系统梳理政府采购法规政策与操作要点。针对采购人面临的法规理解偏差、需求编制不科学、新型采购应对难等痛点，兼顾政策解读与实操技巧，助力提升采购效率与规范化水平，是采购人日常工作的实用指南，亦可为政府采购实践与理论发展

新税法下个人所得税纳税筹划

本研究旨在研究一带一路背景下我国创新自贸试验区贸易便利化的方式及其与国际贸易新规则的对接，主要内容包括深入研究世界贸易组织（WTO）《贸易便利化协定》议定书及跨太平洋战略经济伙伴关系协定（TPP）相关内容；侧重边境管理和营商环境改善；完善推广单一窗口通关模式；加强与一带一路沿线海关合作，同时建立服务贸易便利化措施的配套

本书聚焦于稳步扩大制度型开放的理论基础和目标定位，主要回答以下几个问题：①如何构建稳步扩大制度型开放的理论基础？②如何系统把握中国稳步扩大制度型开放的历史逻辑、现实背景与实践基础？③如何明确新时期稳步扩大制度型开放，建设更高水平的开放经济新体制的理念、原则与目标定位？同时，兼顾多学科视角与方法，从四维（贸易、金融、投资

获得感是新时代衡量人民共享发展和社会公平正义的重要标准。工作获得感是获得感在组织情境中的具体应用，用于反映员工对其在工作中获得的各种实惠的主观感受。该研究领域才刚刚起步，其内涵维度、测量工具和机理机制等重要问题还未得到足够关注。为此，本研究基于ERG理论、认知评价理论等视角，采用定性（专家小组讨论等）与定量（结构化问卷

《中部经济地理》是《中国经济地理》丛书之一。《中国经济地理》丛书是十三五国家重点图书出版规划项目，是国家出版基金资助项目。《中国经济地理》丛书共计39分册：概论1本、四大板块共4本、34个省市自治区特别行政区共34本。丛书准确把握国际经济地理学科前沿发展状况，及时跟踪国外学科发展的动态，总结国际国内经济地理学科理论进展

本书旨在为追求创新思维、弘扬正能量思政、创造商业价值的在校大学生、研究生，从事营商活动的个人投资者、机构投资者、创新创业人士、政府部门、企事业单位和金融管理部门提供培训和专业教材。基于工业社会市场营销学理论基础，结合多学科理论的交叉，跨学科提出人气承诺、人气满意和人气、币值、金钱、权力对策，构建人气营商学的理论体系。本

本书从心智觉醒与管理模式转型的角度，系统地阐释了引导式管理的底层迈辑和独特价值,通过召开行动学习研讨会重构团队协作模式，群策群力解决难题，集思广益改善管理。本书作者作为资深的培训师、引导师在长期的学习与实践中，开发出一系列领导力课程和多主题行动学习工作坊，本书将其中的两个定制化行动学习工作坊，简化成团队管理者可复制的问