沉得住气成大器_墨非著_9787516816752

　　《沉得住气成大器：别让沉不住气毁了你》从各角度各层面揭示了沉不住气的种种表现以及其行为带来的严重后果，并提出了切实可行的有效建议，希望能为你提供有益的参考，帮助你解决现实世界里的各种困惑。当你心浮气躁、焦躁不安，被各种错综复杂的局面搞得焦头烂额的时候，不妨翻看一下《沉得住气成大器：别让沉不住气毁了你》，从中吸取一些经验教训，也许《沉得住气成大器：别让沉不住气毁了你》真的能给你带来良性的启发。

　　当今时代，人心浮躁已经成为不争的事实，我们在批评他人浮躁的时候，发现自己其实也很浮躁，能沉住气的人真的少之又少。诚然，大干世界充满诱惑，人们没有强大的定力来抵御名利、财富、权力对自身的腐蚀，不遗余力地推崇强者哲学，只想着迅速抢夺更多的优势资源，过上光鲜体面的生活，得意地彰显优越感，享受作为人上人的至高荣耀，从来没有考虑过他人的感受，故而引起了无休止的猜忌和纷争，树敌越来越多，路也越来越窄。

　　其实，人与人之间的竞争并不是一种零和游戏。沉下心来，静静思考，你会发现，欲成事先做人是一句至理名言。无论竞争有多么激烈残酷，你都不能对任何人怀有敌意和恶意，而应该学会与他人和平相处，懂得合作共赢之道。有才华不要恃才傲物，有成就不要四处炫耀，有脾气不要乱发，不逞口舌之快，不意气用事，做人要尽可能低调、谦和，用冷静的理性和成熟的韬略平息纷争，为自己赢得一个和谐宁静的生存环境，如此才能腾出更多的心力，发展自己的事业，取得更高的成就。

　　而今能恪守本分、平心静气的人越来越少，社会节奏的加快和功利主义的盛行，颠覆了人们的生活方式，也改变了人与人之间的相处模式。为了出人头地，很多人急于崭露头角、凸显锋芒，处处抢风头，目犯了他人而浑然不觉，不知不觉就沦为了众矢之的。沉不住气，不仅会处处受敌，处处碰壁，还会迷失自我，过于膨胀，过于高傲，洋洋自得，进而丧失理智，变得不可理喻，成为没品格没修养的轻浮之人。

　　沉得住气，方能成大器。古今中外任何一个成大事者，都有一身静气，羽翼未丰的时候，能收敛华美的羽毛，潜心凝聚力量，而后厚积薄发，一飞冲天；有了成就有了地位，仍不失本色，保持赤子之心，不咄咄逼人、不傲气凌人，言行举止得体。沉不住气的人则全然相反，立足未稳就急着彰显自己，功夫不到家就急着与人较量，常犯以弱碰强的低级错误，给人以浅薄、幼稚、任性、不知天高地厚的不良印象。

　　沉得住气的人，不逞强不好胜，不过分逐利，不蝇营狗苟，积极上进但不急功近利，与人友善广交朋友，但不圆滑世故，任何时候都不随波逐流，活得真实而本色，不仅事业有成，而且拥有幸福美好的生活。可惜的是，能做到这点的人寥落晨星。在这个世界上，到处都有有才华的失败者，与其说他们怀才不遇，不如说他们沉不住气。人要是沉不住气，纵有盖世才华，也没有用武之地，这绝不是危言耸听。

　　本书从各角度各层面揭示了沉不住气的种种表现以及其行为带来的严重后果，并提出了切实可行的有效建议，希望能为你提供有益的参考，帮助你解决现实世界里的各种困惑。当你心浮气躁、焦躁不安，被各种错综复杂的局面搞得焦头烂额的时候，不妨翻看一下本书，从中吸取一些经验教训，也许本书真的能给你带来良性的启发。

　　《沉得住气成大器：别让沉不住气毁了你》：

　　请记住，恪守规则永远比放纵不羁受欢迎，有时候适度地约束自己，能体现出一个人的教养以及最基本的职业素养，这样做不仅能帮助你赢得上司和客户的好感，还能让你更好地融入群体之中，依靠集体的智慧和资源，取得更大的成就。反之，你就会失去平台和资源，成为所有人讨厌的对象，失去安身立命的机会。

　　你可以保留自己的个性，但不能太过任性。在家里，父母视你为掌上明珠，可以包容你所有的毛病和缺点；在学校，老师和同学宽容大度，从不与你计较；到了社会上，环境发生了翻天覆地的变化，别人不会容忍你不合时宜的行为，更不会任由你骄纵任性，你若不肯改变，继续放任自己，必将赌上一辈子的命运和前程，永远都不会有出头之日。

　　强出风头会让你成为众矢之的

　　人在年少无知时，普遍爱出风头，喜欢到处炫耀，一点也沉不住气，显得非常浅薄幼稚，由于不明白“树大招风”的道理，无形中招来了不少敌人。不知你在青春年少时是否犯过同样的错误，而今是否汲取了教训了呢?或许你到现在也不明白，为什么那么多人看自己不顺眼。

　　原因其实并不复杂，与你平起平坐的人，看不惯你的出格行为；不如你的人，讨厌你自我炫耀的做法；比你强的人，觉得你太夜郎自大；如此一来，你便成了非常不讨喜的人，不被任何人认可和看好。最糟糕的是，你认不清形势，在错误的时间错误的地点，卖力表现自己，风头盖过了上级，甚至压过了老板，成了别人的眼中钉、肉中刺，自己却浑然不觉，或者立足未稳，就想成为团队里的火车头，事事表现抢眼，生怕不能凸显出自己，总爱强出头，给人以不自量力的印象，遭人厌烦。这些不成熟的表现，都会使你不知不觉走到别人的对立面上，毁掉你苦心经营的人际关系，进而把自己逼入四面楚歌的可悲境地。

　　诚然，每个人或多或少都有一点虚荣心，渴望光环加身，享受众星捧月般的待遇，这是人的天性，本来无可厚非。问题在于舞台只有一个，主角也只有一个，它是人人争而不得的角色，你得到了必然会引起他人的嫉妒。假如实至名归的话，你也许能在诋毁和非议声中，收获鲜花和掌声，反之，名不副实，没有才干和能耐，你却偏偏要强出风头，就有可能受到群起而攻之的对待。

　　胡艳是一个非常喜欢表现自己的女孩，平时很爱出风头，开例会的时候，上司和老员工尚未发言完毕，她就抢先说话，从产品研发到市场分析、营销策略讲得头头是道，俨然把自己当成了会场上的绝对主角，引起了公司上下所有员工的不满。上司觉得她摆不正自己位置，不堪大用；老员工认为她资历尚浅，没有资格那么做，新员工觉得她太爱显示自己，一言一行都很讨厌。

　　自她入职以来，没有一个人喜欢她，几乎所有人都盼望着她早点闭嘴或者消失。她却一点都没有察觉，继续跟比自己资历深的人抢话，有时还越俎代庖替领导发言。由于不受待见，同时入职的员工，薪资都有所上涨，只有她还在原地踏步，工资没有任何调整。同样的话，老员工已经跟客户交代过了，她偏偏要插几句，把原来的内容按照自己的语言风格复述一遍，搞得客户莫名其妙，老员工也很不高兴，既觉得没面子，又担心她抢单，有时实在忍不住，会当场给她难堪：“你觉得我没有把话说清楚，必须由你来补充，客户才能听懂吗?”

　　胡艳先是一愣，随即笑笑说：“你多心了，我这不是在帮你推销吗?”老员工没好气地说：“你还是帮帮你自己吧，入职那么久了，一点业绩也没有，还有心思管别人的闲事。”胡艳自讨没趣，只好走开了。她在办公室里踱来踱去，看到经理在给新员工解答疑难问题，立刻来了精神，于是就对经理说：“您说了这么久，一定口干舌燥了吧，先歇歇吧，他们问的问题我都懂，让他们问我好了，我很愿意帮他们解答。”

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