本级教材内容包括项目开发管理、项目运营管理、项目风险管控、项目费用管理、培训与指导等五个模块,全面提升项目经理人的业务能力和管理水平。
本书由农业农村部乡村产业司组织编写,把2019年和2020年两届“全国农村创业创新项目创意大赛”获奖选手在项目介绍和专家问答两个环节的表现记录下来,经过适当的文字加工后,编辑出版。选手分为初创组和成长组,共62位。每位选手的演讲的内容大致相同,基本上包括了:企业现状、发展历程、面临困难、融资经营、企业团队、社会合作、周
《房价波动、劳动力流动与制造业转型升级/岳麓经济论丛》首先回顾了房价波动的成因,房价波动对社会经济的影响,产业转型升级、房价波动对产业结构调整的影响以及房价波动对制造业产业转型升级影响的相关研究,以产业转型升级理论、劳动力流动理论、房地产经济理论以及新经济地理理论等相关理论为基础,将房价因素纳入新经济地理理论的核心一边
本书围绕“劳动经济学原理与人力资源管理研究”展开论述,全书共六章,分别对劳动经济学以及人力资源管理的深刻内涵进行了分析,并提出战略性人力资源管理是企业内部管理的重要内容,关系到企业的长远发展以及战略规划的实施,所以企业必须要重视战略性人力资源管理工作,以便能够从更加科学的层面对人力资源管理进行规划,对于从而降低企业人力
本书从高校培养应用型人才的目标出发,结合应用型本科的教学实际,对人力资源管理的理论和方法进行了全面的阐述和探讨。全书共10章,包括人力资源管理导论、职位分析、人力资源规划、人力资源招聘与甄选、培训开发、绩效管理、薪酬管理、职业生涯管理、劳动关系管理和跨国公司的人力资源管理,在正文中穿插课堂案例、管理故事、知识拓展、实务
《贸易开放与劳动力流动的机制与作用研究》主要部分可以分为两类内容,即第三章和第四章集中讨论贸易开放对劳动者职业地位的作用,第五章和第六章讨论贸易自由化对劳动者收入的影响。第三章分析了贸易开放对城市劳动者的作用,研究了贸易自由化程度提高对其职业地位和阶层地位的作用;我们借鉴社会学中的制度、权力、网络和认知的概念,讨论了作
为深度揭示数字经济对劳动力市场的影响,本书在梳理我国以及全球数字经济发展态势和特征的基础上,从城市和农村、从工业和农业、从国内和国际双循环的视角分别探讨数字经济发展的就业效应,尝试回答数字化替代劳动力了吗?这一问题,并总结提炼数字经济下我国劳动力市场的特征、机遇与挑战。本书利用二手数据实证检验数字经济影响劳动力市场的理
本书主要具有如下特色:1.构建了课程思政视域下校企行政生五方共同体应用型实训教学体系本教材从企业实际运作的角度、部门和岗位工作任务需要出发,结合人力资源管理行业标准,设立不同的工作情境,由校企行政生五方协作形成团队竞技训练、角色扮演、体验式训练、模拟公司、数据计算分析和作品设计六大类实训教学方法。每种实训教学方法都能限
本书内容丰富,涵盖人力资源管理操作实务导论、人力资源规划、组织结构及岗位分析与设计、岗位评价与能力评估、招聘、甄选与录用、培训与开发、绩效考评、薪酬福利、劳动关系管理等方面内容。具有系统层面设计;理论、实操相结合;集技能与工具于一体三大特色。适应人力资源管理的全新发展,强化实际操作技能的扎实掌握。本书并非传统工具书的简
本书在对国外经典理论和国内文献进行梳理的基础上,基于相关数据,运用相应计量模型,对我国农村劳动力流动事实和农户家庭收入变动状况进行了分析,并从三个角度就劳动力流动与农户收入变动的关系进行了实证验证。得到如下结论:一是刘易斯转折点尚未到来,民工荒问题是制度约束下的一个悖论,人口红利远未终结;二是由于职业分割的固化和人力资